Σε παγκόσμιους κολοσσούς φτάνουν τα προϊόντα τεχνολογίας που παράγει μια τοπική επιχείρηση της Μαγνησίας. Πρόκειται για την εταιρεία Analysis, και όπως ανέφερε ο διευθυντής πωλήσεων, Αριστείδης Ιακώβου στο Ράδιο ΕΝΑ και τον Δημήτρη Καρεκλίδη η εταιρεία έχει ως έδρα τη Β’ ΒΙΠΕ του Βόλου κατασκευάζοντας αισθητήρες θερμοκρασίας και πίεσης για βιομηχανία, ναυτιλία και το τελευταίο διάστημα και για αεροδιαστημική.
Εκτός από την Ελλάδα δραστηριοποιούνται και στο εξωτερικό, όπως στη Γερμανία, Φινλανδία, Ισπανία, Ιταλία, Ινδία, έχοντας ταυτόχρονα τη δυνατότητα να φέρουν σε πέρας και ερευνητικά προγράμματα που αφορούν σε σχεδίαση αισθητήρα. Σύμφωνα με τον ίδιο οι νέες εταιρείες θα έπρεπε να στοχεύουν στο να δίνουν λύσεις στους πελάτες τους και όχι στο να κατασκευάζουν ένα απλό προϊόν.
Εξηγώντας τον λόγο για τον οποίο η εταιρεία έχει έδρα τον Βόλο, έκανε αναφορά στο παρελθόν όταν ο πατέρας του τη δημιούργησε εκεί και εκείνος μεγάλωσε στον Αλμυρό μαζί με την αδελφή του. Σπούδασαν στον Βόλο και υποστήριξε πως η Ελλάδα διαθέτει αρκετά πλεονεκτήματα για να δημιουργηθεί μια εταιρεία, αν και πολλές φορές ακούγεται πως το περιβάλλον για τις εταιρείες είναι δύσκολο. Παρόλα αυτά και στο εξωτερικό σύμφωνα με τον ίδιο δεν είναι εύκολο και έτσι σε συνδυασμό ότι ήθελαν να μείνουν στον τόπο τους πήραν την εταιρεία και την ανέπτυξαν.
Μέσω κατασκευαστών δίνουν τεχνολογία σε κάποιους μεγάλους πελάτες όπως η Boeing, όπως και για μηχανές. Το τελευταίο που έδωσαν μέσα στον τρέχοντα χρόνο είναι τεχνολογία για τους κινητήρες των πυραύλων στη Γερμανία. «Όταν εκτοξεύεται ένας πύραυλος υπάρχουν δύο υγρά κάποιες μίξεις ή υδρογόνο και οξυγόνο. Εκεί πρέπει να μετρήσεις τις πιέσεις τους για να ξέρουν με ποιο τρόπο το καίνε. Εκεί υπάρχει τεχνογνωσία και ένας λόγος που μπορεί μια εταιρεία μπορεί να το καταφέρει είναι να βρει την κατάλληλη λύση για τον πελάτη της και να πάει την τεχνολογία στο επόμενο επίπεδο. Για την περαιτέρω ανάπτυξη χρειάζεται περισσότερος χρόνος, αλλά και χρήμα, για να δοθούν οι λύσεις που χρειάζονται να πετύχουν, να γίνουν και οι απαραίτητες πιστοποιήσεις. Αν πετύχουν και δοθεί λύση. Η επιτυχία μπορεί να μην έρθει στο 100%, αλλά στο 60% και χρειάζονται αρκετά χρόνια».
Σύμφωνα με τον ίδιο η τεχνολογία έχει διττή σημασία χωρίς να είναι καλή ή κακή και έφερε το παράδειγμα των αυτοκινήτων που ορισμένοι όταν τα πρωτοείδαν φοβήθηκαν ότι θα πάθουν κακό και θα τρακάρουν, αλλά θα πρέπει και σήμερα να χρησιμοποιούμε την τεχνολογία για καλή χρήση. «Έτσι είναι και το κινητό, μπορούμε να το χρησιμοποιήσουμε για να πάμε από το ένα σημείο στο άλλο μέσω του GPS, να βγάλουμε τη φωτογραφία μας, να επικοινωνήσουμε με την άλλη άκρη του κόσμου, αλλά κάποιες φορές μπορεί να γίνει κατάχρησή του. Πλέον θέλουμε συνέχεια τη γρήγορη ευχαρίστηση και όταν κάποιος πει ότι πρέπει να αφιερώσεις δύο χρόνια για αυτό σου φαίνεται δύσκολο να επικεντρωθείς και μοιάζει με βουνό».
Σχολιάζοντας τις προκλήσεις του σήμερα με τις αυξήσεις στα καύσιμα και σε πολλά άλλα, είπε πως όταν υπάρχει κάποια αναταραχή επηρεάζεται το κόστος των μεταφορών, γιατί ανεβαίνουν τα καύσιμα. Επίσης αυξάνονται και οι τιμές και λόγω χρόνου, γιατί εάν μια πρώτη ύλη δεν είναι στην ώρα της μπορεί να αυξηθεί η τιμή ενός προϊόντος εάν υπάρχει ζήτηση. Για να αντιμετωπιστεί όλο αυτό ένας τρόπος είναι να διατηρηθούν σε στοκ κάποιες πρώτες ύλες, ένας δεύτερος είναι να αυξηθούν οι τιμές, αλλά το ζήτημα στο δικό τους προϊόν είναι ότι μπορεί να μειωθεί το ποσοστό κέρδους.
«Στο εξωτερικό πολλοί πελάτες λένε ότι από τα 10 δέκα θα κάνουν τα δύο που είναι απολύτως απαραίτητα και για τα υπόλοιπα οκτώ, λένε πως θα περιμένουν να δουν, επηρεάζοντας όλη την αγορά αυτομάτως. Είναι σαν ένα μικρό ντόμινο που από μια πολύ μικρή κίνηση έχουν αρχίσει όλοι να επηρεάζονται. Σε αυτά που δεν ελέγχεις θα πρέπει να έχεις προνοήσει να έχεις τις πρώτες ύλες σου, το στοκ σου, αλλά είναι άγνωστο κατά πόσο μπορείς να έχεις κρατήσει αρκετά υλικά. Τα τελευταία χρόνια έχουμε ζήσει πανδημίες και πολέμους και χωρίς να έχει τελειώσει η κακοτυχία. Θα έπρεπε για ένα δύο χρόνια να υπάρχει μια γενικευμένη ειρήνη».
Ανέφερε πως έχει φύγει στο εξωτερικό αρκετό εργατικό δυναμικό, πολλές φορές είναι δύσκολο να βρεθεί το κατάλληλο άτομο ειδικά στην επαρχία. Ωστόσο, υπάρχουν φορείς όπως το Πανεπιστήμιο, ο Σύνδεσμος Βιομηχανιών οι οποίοι μπορούν να εντοπίσουν κατάλληλους ανθρώπους που θα στελεχώσουν τις επιχειρήσεις.
Σύμφωνα με τον ίδιο πρέπει και οι επιχειρήσεις να δίνουν ευκαιρίες, λειτουργώντας περισσότερο ευμετάβλητα για να μπορέσουν να χτίσουν τους ανθρώπους που μπουν στην εταιρεία, παρά το να έρθουν έτοιμοι. Αυτό βοηθάει στο να έχουν καλύτερη αυτοπεποίθηση και ταυτόχρονα να αγαπήσουνε την εταιρεία. Ένα μειονέκτημα της Ελλάδας σε σχέση με το εξωτερικό είναι οι απολαβές αν και το κόστος ζωής εκεί είναι πολλές φορές μεγαλύτερο από την Ελλάδα.
Απόδοση ραδιοφωνικής συνέντευξης: Γιώργος Στεργίου
