Ως μονόδρομο βλέπει τον εμβολιασμό σχετικά με την αντιμετώπιση της πανδημίας ο Δημήτρης Βασιλείου, Γενικός Γραμματέας του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Βόλου, δίνοντας έμφαση «στο γενικότερο σύνολο», όπως ανέφερε στο Ράδιο ΕΝΑ και στην ραδιοφωνική εκπομπή του Ηλία Κουτσερή. Μεταξύ άλλων αναφέρθηκε και στον στόχο της διεκδίκησης της αύξησης του κατώτατου μισθού στα 751 ευρώ.
«Προέχει η υγεία και η ασφάλεια η δική μας, ως εργαζόμενοι»
Ο γενικός γραμματέας του Κέντρου αναφέρθηκε στα συνεχόμενα μέτρα που λαμβάνονται στο εργασιακό κομμάτι στα πλαίσια της «αναχαίτισης» του κορωνοιού και την προστασία των εργαζομένων. Τόνισε ιδιαίτερα την διαδικασία του εμβολιασμού, χαρακτηρίζοντάς την ως μονόδρομο, αλλά ταυτόχρονα δηλώνοντας την διαφωνία του στο να πιεστούν οι συνάδελφοι να το κάνουν. «Βέβαια, είμαστε κατά σε όλη αυτή τη διαδικασία που υπάρχει γιατί θα πρέπει όλοι οι συνάδελφοί μας να το καταλάβουν από μόνοι τους και όχι να πιεστούν να το κάνουν, αλλά πρέπει και εμείς να δείξουμε την ανάλογη και δέουσα προσοχή. Κάποιοι συνάδελφοί μας αρνούνται να το κάνουν για τους δικούς τους λόγους. Δεν θέλω να κρίνω αν είναι σωστό ή λάθος, αλλά από την άλλη πλευρά θα πρέπει να καταλάβουμε ότι το γενικότερο σύνολο είναι αυτό που έχει σημασία για όλους μας. Το εμβόλιο είναι μονόδρομος! Όσοι δεν θέλουν να εμβολιαστούν ας κάνουν αυτά τα οποία προβλέπονται», σημειώνει προασπίζοντας ιδιαίτερα την υγεία και την ασφάλεια όλων των εργαζομένων. «Το έχουμε πει και το έχουμε τονίσει: Προέχει η υγεία και η ασφάλεια η δική μας, ως εργαζόμενοι. Καλό θα είναι να γίνεται το τεστ, να δηλώνεται στην ΕΡΓΑΝΗ για να μην φτάνουμε στο σημείο να υπάρχουν τα μέτρα που έχουμε, οι αναστολές εργασίας, τα πρόστιμα και ταυτόχρονα ό, τι άλλο απορρέει από αυτή τη διαδικασία». Σημείωσε ότι τα μέτρα πρέπει να τηρούνται καθώς «έχει δημιουργηθεί τεράστιο πρόβλημα όχι μόνο στους χώρους εργασίας, αλλά ιδιαίτερα τώρα μεσούσης της καλοκαιρινής περιόδου σε συναδέλφους μας που βρίσκονται στο χώρο του τουρισμού», αναφέρει.
«Στην Διεθνή Έκθεση θα πρέπει να ανακοινωθεί
οπωσδήποτε η αύξηση του κατώτατου μισθού»
«Από την κατάθεση του καινούργιου εργασιακού νομοσχεδίου που έγινε από τις 19/6 έχουμε ξεκινήσει τις διαδικασίες και ψάχνουμε να βρούμε τρόπους μόνο και μόνο γιατί το επιστέγασμα της όλης διαδικασίας για εμάς θα ήταν η εφαρμογή του κατώτατου μισθού στα 751 ευρώ», ανέφερε μεταξύ άλλων ο γενικός γραμματέας. Είπε πως έγινε ένα μικρό βήμα, που δεν το χαρακτηρίζει ούτε θετικό ούτε αρνητικό, αλλά δηλώνει πως είναι πολύ μικρό. «Από τα 650 που πήγε στα 663 ευρώ. Στην Διεθνή Έκθεση θα πρέπει να ανακοινωθεί οπωσδήποτε η αύξηση του κατώτατου μισθού στο μέγεθος που ζητάμε και να επανέλθουμε στα επίπεδα του 2012», τονίζει. Σημειώνει ότι οι συνάδελφοί τους και όλοι οι εργαζόμενοι για να εφαρμόσουν τον καινούργιο εργασιακό νόμο θα πρέπει να υπάρχει και το αντίκτυπο μέσω της οικονομικής εισφοράς. «Θα πρέπει να είναι όλοι ικανοποιημένοι, πρώτα απ’ όλα οι συνάδελφοί μας οι εργαζόμενοι, και ταυτόχρονα οι εργοδότες. Το κυριότερο είναι να μην καταπατηθούν τα δικά μας δικαιώματα και μέσα στην Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης θα πιέσουμε και θα διεκδικήσουμε για να πάρουμε κάποια πράγματα τα οποία είναι ήδη δικά μας και πρέπει να ξαναγυρίσουν σε εμάς», υπογραμμίζει ο κ. Βασιλείου.
Σχετικά με τα μέτρα για τον καύσωνα
Ο κ. Βασιλείου αναφέρθηκε και στα μέτρα που έχουν παρθεί για να αντιμετωπιστεί ο καύσωνας και όλοι οι εργαζόμενοι να είναι υγιείς και εξασφαλισμένοι σε ένα περιβάλλον εργασίας. «Η επιθεώρηση εργασίας και όλοι οι αρμόδιοι που ασχολούνται με τα θέματα τα οποία έχουν σχέση με την θερμική καταπόνηση των συναδέλφων μας είναι όλοι σε εγρήγορση. Ήδη από προχθές έχουν ξεκινήσει τα μέτρα που αφορούνε για εργασία από τις 8 έως τις 12 τι μεσημέρι και από τις 4 το απόγευμα ως τις 8 το βράδυ, ιδιαίτερα στις οικονομικές εργασίες, στα χυτήρια, στα υαλουργεία, και σε δουλειές που αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα που με την άνοδο της θερμοκρασίας δημιουργούνται κι άλλα παραπάνω», δήλωσε χαρακτηριστικά. Αυτό που πρέπει να κάνουν οι εργοδότες, σύμφωνα με τον γενικό γραμματέα, είναι να δημιουργήσουν σκιερά κομμάτια στο εργασιακό περιβάλλον ή ακόμα και να τοποθετηθούν κλιματιστικά μηχανήματα, με ταυτόχρονη κατανάλωση άφθονου νερού από την πλευρά των εργαζομένων. Έφερε ως παράδειγμα τους εργαζόμενους στην ΔΕΗ που αυτές τις μέρες αντιμετωπίζουν τεράστια προβλήματα, όπως τόνισε, για να κρατήσουν το δίκτυο ανοιχτό. «Δεν έχουμε μέχρι στιγμής πρόβλημα. Μακάρι να συνεχιστεί και τις επόμενες μέρες, και να είμαστε σε επιφυλακή και εγρήγορση γιατί προέχει η ασφάλειά μας», τόνισε.
