Μικρή η συμμετοχή των εργαζομένων στον ιδιωτικό και τον δημόσιο τομέα στη σημερινή συγκέντρωση στην Πλατεία Ελευθερίας, στο πλαίσιο της 24ωρης απεργίας που αποφάσισαν ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ, ενόψει της ψήφισης του νέου εργατικού νόμου που προβλέπει ακόμη και 13ωρη εργασία.
Οι συνδικαλιστές εκτιμούν ότι τα ποσοστά στην απεργία είναι χαμηλά και εκτιμούν ότι οι εργαζόμενοι δεν έχουν συνειδητοποιήσει τι σημαίνουν οι 13 ώρες εργασίας για τους ίδιους και τις οικογένειές τους και δεν πρέπει να μπει ταφόπλακα στα εργασιακά.
Τονίζουν δε ότι οι δυο συγκεντρώσεις μόνο κακό κάνουν στο συνδικαλιστικό κίνημα.
Λόγω της μικρής συμμετοχής στη συγκέντρωση, δεν έγιναν ομιλίες, παρόλο που είχε στηθεί βάθρο με μικροφωνική εγκατάσταση, ούτε και πορεία, ενώ ήταν η δεύτερη απεργία σε δεκατέσσερις ημέρες.
Ο γραμματέας του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Βόλου Δημήτρης Βασιλείου, ανέφερε ότι είναι μέρα που ψηφίζεται το διακύβευμα για 13 ώρες εργασίας των εργαζομένων και αυτό είναι που αποτελεί μάστιγα στον εργασιακό βίο και αυτό που ζητάμε είναι να αποσυρθεί, γιατί όσοι τα ψηφίζουν αυτά τα αντεργατικά νομοσχέδια, να σκεφτούν αν έχουν περάσει από το κομμάτι της εργασίας.
«Είναι αποφάσεις που παίρνονται στο πόδι. Εμείς δεν είμαστε διατεθειμένοι να το δεχτούμε. Βλέπουμε ότι η αντίδραση του κόσμου είναι μεγάλη, αλλά είναι άσχημο η συμμετοχή να μην είναι τόσο δυναμική όσο θα θέλαμε», επισήμανε.
Ο κ. Βασιλείου τόνισε ότι έστω και την ύστατη στιγμή θα μπορέσει να χωνέψει και να καταλάβει ότι ταφόπλακα στα εργασιακά δεν πρέπει να βάλουμε. Λέμε όλοι όχι στο 13ωρο, πρέπει να καθίσουμε στο τραπέζι της διαβούλευσης, με τη συμμετοχή των εργαζομένων.
Ο γραμματέας του ΕΚΒ ανέφερε ότι είναι άσχημα να υπάρχουν δύο συγκεντρώσεις, δημιουργούνται προβλήματα. Θέλουμε μια συγκέντρωση, γιατί μόνο ενωμένοι θα μπορέσουμε να δώσουμε δυναμικά το παρών που πρέπει να δώσουμε.
«Να αλλάξει το παραγωγικό μοντέλο»
Ο πρόεδρος του Νομαρχιακού Τμήματος της ΑΣΕΔΥ Φίλιππος Κωνσταντινίδης, ανέφερε ότι οι εργαζόμενοι δεν μπορούν να μετέχουν σε μια απεργία χωρίς απεργούς, στη λογική ότι μια δεύτερη απεργία σε ένα 15νθήμερο, στοιχίζει πολλά χρήματα για τις οικογενειακό προϋπολογισμό.
Όπως είπε, τα αιτήματα και τα ζητήματα που διακυβεύονται είναι ιδιαίτερα και σπουδαία. Η αφαίρεση ουσιαστικά της ίδιας της ζωής, από έναν εργαζόμενο που αν είναι κουρασμένος και ταλαιπωρημένος, είναι αμφίβολο αν μπορεί να αποδώσει στην ίδια του την εργασία, αλλά και στην ίδια του την οικογένεια και στην κοινωνία γενικότερα, τόνισε.
«Οι κοινωνίες μας μαστίζονται από μεγάλα προβλήματα που έχουν να κάνουν με τους νέους και τη νεολαία και πρέπει να πάμε σε ένα άλλο παραγωγικό μοντέλο που να θέλει εργαζόμενους με λιγότερες ώρες εργασίας, περισσότερα χρήματα και εργαζόμενους που να ασχολούνται με τα παιδιά τους και την οικογένειά τους, να φύγουμε από τη λογική ότι αφήνουμε τα παιδιά μας με ένα tablet και ένα κινητό τηλέφωνο, γιατί δεν μπορούμε να ασχοληθούμε μαζί τους ή δεν είμαστε στο σπίτι, διότι τα προβλήματα που έρχονται μπροστά μας είναι πολύ μεγάλα», ανέφερε ο κ. Κωνσταντινίδης.
Ακόμη είπε ότι οι εργασιακές σχέσεις που μπορεί να μην άπτονται που δημοσίου τομέα, έχουν να κάνουν με τους συζύγους, τα παιδιά, τα αδέλφια και τους συγγενείς μας, που πάνε σε μια εργασιακή ζούγκλα, με συμβάσεις ακόμη και κάποιες ώρες και κάποιες μέρες ή για ένα μήνα και να δούμε την προοπτική αυτών των ανθρώπων και τι συντάξεις θα μπορέσουν να πάρουν μετά από 40 χρόνια. Άρα οδηγούμαστε σε μια φτωχοποιημένη κοινωνία με ό,τι συνεπάγεται αυτό.
