Το γεγονός ότι οι εργαζόμενοι και οι Έλληνες πολίτες θα αντιμετώπιζαν με λιγότερες επιπτώσεις την αύξηση της ενέργειας και των καυσίμων και τις συνεχείς ανατιμήσεις των προϊόντων με αυξήσεις μισθών ανάλογα με τις ανάγκες τους και ότι με επιδόματα, που αντιμετωπίζει το πρόβλημα η κυβέρνηση, επισήμανε ο Θανάσης Παπαδημόπουλος πρόεδρος του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Βόλου, που μίλησε στο Ράδιο ΕΝΑ.
Όπως είπε, αυτό που παρατηρείται στην αγορά με τις συνεχείς ανατιμήσεις των προϊόντων είναι ότι δεν ελέγχεται η αγορά και να ενισχυθούν και να επιβιώσουν οι εργαζόμενοι και οι πολίτες. πρέπει να ληφθούν μέτρα.
“Αν υπήρχαν οι ανάλογοι μισθοί δεν θα μπαίναμε σ’ αυτή την κοινωνική επιδοματική πολιτική, την οποία εφαρμόζει η κυβέρνηση, διότι δεν θέλουμε να ζούμε με ενισχύσεις, αλλά με πραγματικό μισθό, που πρέπει να διαπραγματεύονται οι εργαζόμενοι με τους εργοδότες”, ανέφερε ο πρόεδρος του ΕΚΒ.
Ο κ. Παπαδημόπουλος εξήγησε ότι με τον τρόπο αυτό γυρίζουμε σε άλλες εποχές, που οι επιδοματικές πολιτικές δεν έχουν βγάλει πουθενά και πρέπει να παρθούν γενναίες αποφάσεις για την εξέλιξη του μισθού, ως προς το κόστος ζωής και ανάλογα με τις ανάγκες του καθένα.
Ο πρόεδρος του ΕΚΒ τόνισε ότι πρόβλημα αντιμετωπίζουν όλοι οι εργαζόμενοι και όχι οι αμειβόμενοι με τον κατώτατο μισθό, γιατί ο καθένας, ανάλογα με τις αποδοχές του έχει κάνει διαφορετικό προϋπολογισμό και έχουν μεγαλύτερες ανάγκες, όπως δάνεια που δεν έχουν ρυθμιστεί από τις τράπεζες, παρόλο που μειώθηκαν οι μισθοί. Επίσης τόνισε ότι ήταν προτιμότερο να μειωθεί ο φόρος στα καύσιμα και όχι να δοθεί ένα επίδομα 40 € για τρεις μήνες.
Δύσκολες οι συνθήκες στον τουρισμό
Αναφερόμενος στο θέμα της έλλειψης εργαζομένων στον κλάδο του τουρισμού, όπου έχουν παρατηρηθεί πολλές κενές θέσεις εργασίας, ο πρόεδρος του ΕΚΒ ανέφερε ότι πολλές φορές τα βιώματα των εποχιακά εργαζόμενων είναι πάρα πολλά, είχε έχει να κάνει με τις συνθήκες εργασίας, που είναι πάρα πολύ δύσκολες (με την κατάργηση του 8ωρου), είτε αναγκάζονται στο τέλος να διεκδικήσουν τα χρήματα για τα οποία έχουν δουλέψει, κάτι που συμβαίνει σε πολλές περιπτώσεις.
Συνήθως όμως, όσοι δουλέψουν στον τουρισμό, απασχολούνται για 10 και 12 ώρες την ημέρα χωρίς ρεπό, με τα ίδια χρήματα που θα έπαιρνε κάποιος που θα δούλευε σε ένα ξενοδοχείο της πόλης ή σε έναν χώρο εστίασης.
“Ο καθένας έχει την αξιοπρέπειά του και δεν μπορεί να εργαστεί με αυτές τις προϋποθέσεις, όπως γινόταν παλιότερα με τα εποχικά επαγγέλματα και ο βασικός λόγος που δεν πηγαίνουν για δουλειά είναι οι συνθήκες εργασίας και οι χαμηλές αποδοχές”, επισήμανε ο κ. Παπαδημόπουλος.
Ο ίδιος, που εργάζεται στον τομέα του τουρισμού, εκτίμησε ότι η κατάσταση αυτή πρέπει να αντιμετωπιστεί από τους ίδιους τους εργοδότες, που πρέπει να καλυτερεύσουν τις συνθήκες εργασίας, για να μπορούν να ξαπανηγαίνουν οι εργαζόμενοι. Στον αντίποδα, τόνισε ότι η πλειοψηφία είναι επιχειρήσεις που δεν αντιμετωπίζουν τέτοια ζητήματα, σέβονται τους εργαζόμενους και τη συνεργασία τους, με αποτέλεσμα να έχουν σταθερά εργαζόμενους κάθε χρόνο.
Προβλήματα και στους διανομείς
Προβλήματα δεν αντιμετωπίζουν μόνο οι εργαζόμενοι στον τουρισμό, αλλά και οι διανομείς (delivery), που όταν ξεσηκώθηκαν πέτυχαν την αλλαγή της σύμβασης εργασίας.
Ορισμένες επιχειρήσεις προσφέρουν εξοπλισμό, ρουχισμό και ασφάλιση στους διανομείς, αλλά οι μικρές επιχειρήσεις δεν τα διαθέτουν αυτά και το κόστος επιβαρύνεται κάθε φορά ο εργαζόμενος.
Επίσης τόνισε ότι υπάρχει νομικό κενό, γιατί ένας εργαζόμενος αν απολυθεί από μια επιχείρηση και δικαιωθεί στο Δικαστήριο, δεν μπορεί, με το νέο νομοσχέδιο Χατζηδάκη να επιστρέψει στη δουλειά του, παρά μόνο να αποζημιωθεί.
Οι ελεγκτικοί μηχανισμοί
Για τους ελεγκτικούς μηχανισμούς, ο κ. Παπαδημόπουλος είπε ότι παίζουν σημαντικό ρόλο, τόσο η Επιθεώρηση Εργασίας, όσο και ο ΕΦΚΑ, ωστόσο τόνισε ότι δεν υπάρχει πολιτική βούληση, καθώς οι υπηρεσίες δεν είναι στελεχωμένες όπως πρέπει και δεν έχουν τα κατάλληλα εφόδια για ελέγχους σε επιχειρήσεις.
“Έτσι όπως είναι στημένες οι επιχειρήσεις στο νομό μας, που έχει τρία νησιά, που δύσκολα ελέγχουν, υπάρχει αυτή η ασυδοσία και δεν μπορεί να υπάρξει παρέμβαση από τους ελεγκτικούς μηχανισμούς, για να διορθωθούν κάποια πράγματα”, ανέφερε ο πρόεδρος του ΕΚΒ, που εκτίμησε ότι αν την Επιθεώρηση αντικαταστάσει μια ανεξάρτητη αρχή, θα έρθουν χειρότερα πράγματα στο άμεσο μέλλον.
Δεν δημιουργήθηκαν θέσεις εργασίας
Για το κομμάτι της ανεργίας ο κ. Παπαδημόπουλος τόνισε ότι διαμορφώνεται κατά το δοκούν, τόνισε ότι δεν δημιουργήθηκαν νέες θέσεις, αλλά έχουν “σπάσει”, καθώς η πλήρης απασχόληση τείνει να εξαφανιστεί και να αντικατασταθεί με μερική απασχόληση και πολλές φορές αντί για έναν εργαζόμενο απασχολούνται τρεις.
Όπως είπε, αν ένας εργαζόμενος απασχοληθεί για μια μέρα την εβδομάδα, λογίζεται ως εργαζόμενος. Οπότε απασχολούνται τρεις, ο ένας ίσως να δουλεύει και δεύτερη μέρα χωρίς να το δηλώσει η επιχείρηση, οπότε με τον τρόπο αυτό χάνει το κράτος, αλλά αλλάζουν και τα νούμερα της απασχόλησης που είναι τεχνητά.
Ο πρόεδρος του ΕΚΒ έκανε λόγο για τεχνητή εικόνα μείωσης της ανεργίας και έφερε παράδειγμα τη Μαγνησία, καμία μεγάλη επιχείρηση δεν άνοιξε την τελευταία πενταετία, ούτε καμία μονάδα αύξησε το προσωπικό της, που αναπληρώνεται με όσους συνταξιοδοτούνται, ενώ πολλές είναι οι περιπτώσεις αλλαγής των συμβάσεων εργασίας σε εκ περιτροπής εργασία, μερική απασχόληση, σε μικρότερες ορισμένου χρόνου και έτσι μειώνουν τα ποσοστά ανεργίας, επισήμανε.
